【中國軍工報】“準軍官”的誕生
發布日期：2006-11-07 閱讀次數：
——記北京理工大學生國防生選拔培養工作
《中國軍工報》2006年10月20日第15版
后備軍官選拔培訓辦公室 王春志 同蘭娟
在北京理工大學，有這么一群特殊的身影：他們不但在各大教學樓之間學習日常的文化和專業課程，同時還要參加嚴格的軍政訓練，打造自己合格的身體素質和綜合素質；他們同時具有普通大學生和未來軍官的雙重身份，是構成我國軍官隊伍的一支重要源流，他們的名字叫做“國防生”。
1999年，總參與北京理工大學簽署協議，開始了總參在北京理工大學的國防生選拔培養工作。國防生的教育以駐北京理工大學后備軍官選拔培訓辦公室（以下稱“選培辦）為主要力量，部隊和學校共同扶持的建設力量。不過要成為合格的國防隊伍軍官也不是輕松的事，在學校，他們面臨著思想教育、課程學習、軍政訓練等重考驗和學習和考驗，才能最終獲得畢業資格和學業證書后入伍擔任部隊任務。
半軍事化的管理模式
國防生是一個特殊的群體，其特點可以形象地概括為：“準軍官”。國防生既不能等同于普通高校學生，遵循普通高校教育規律；也不能等同于專業類軍校學員，致力于專業的軍事教育。國防生必須根據以后的身份、地位和作用，實施和國防事業相一致的教育和教學目標。為此，在北理工，國防生接受的是半軍事化的管理，開放式學習。
在認真調研部隊院校管理模式的基礎上，選培辦率先成立了國防生大隊與國防生宣傳工作室。國防生大隊是全校國防生共同的組織，大隊以下按年級設中隊，中隊以下按專業設區隊、班組，使國防生逐步體會部隊管理的組織模式，提高集體凝聚力。針對近幾年返校讀研的國防生數量的增多，還專門設立了研究生中隊。宣傳工作室主要通過報紙、雜志、網站、組織各種活動等形式，及時反映國防生的學習、生活、精神風貌和思想動態等情況。工作室還先后創辦了《北理工國防生雜志》、《北理工國防生報》、選培辦網站、國防生論壇，為同學們提供了強有力的前沿陣地。另外，為完善國防生日常管理機制，選培辦與學校有關部門一起，還先后出臺了選培辦工作程序、國防生組織管理辦法、國防生工作協調制度、優秀國防生表彰辦法、等十多項規章制度。北理工也專門成立了以副書記、副校長楊賓教授為組長、各相關業務部門參加的國防生工作領導小組，群策群力建設國防生隊伍。
豐富的思想教育形式
國防生的思想建設是至關重要的，他們需要有獻身國防的堅定信念、扎根軍營的獻身精神。因此，選培辦積極開展多種形式加強學生們的思想教育活動。利用暑期，選培辦組織在校國防生參加了“紀念長征勝利70周年知識競賽”，使同學們在查閱資料中重走長征路。他們在答題卡上寫下了這樣的感言：“長征離我們遠去了，但它留給我們的感動將永遠激勵著我們奮勇前行。”這些活動無疑增加了國防生們的使命感與責任感。2004年12月，在學校國防生培養工作五周年慶典上，選培辦組織了綠色青春演講比賽，國防生代表們紛紛上臺激情演講，就自己選擇國防生的理由、對國防生的認識等進行闡述，其中有一名已畢業國防生，她講述了自己在部隊的工作與生活，激起了國防生們對部隊的渴望、對軍營的向往。此次演講不僅豐富了國防生的課余生活，也讓大家更加堅定了獻身國防的信念。相對于學校其他專業來說，國防生的黨員比例占據優勢，例如2002級114名國防生中黨員就有75名，比例為65.2%。
為了能讓國防生趕上時代與社會的步伐，國防生們也經常貼近社會進步的腳步與參與各種活動。2003年10月學校國防生們參加了中央電視臺主辦的“心連心”藝術團慰問楊利偉的文藝演出。大家與航天英雄楊利偉進行了近距離的接觸，感受到了英雄的質樸與愛國的熱情，也感受到了國家與人民在新時代賦予自身的責任與使命。
在學生畢業分配的關鍵時期中，談心成了溝通的關鍵因素，是思想教育的主要形式。2006年的畢業分配，選培辦的老師們用了近一個月的時間，與120名畢業國防生逐一進行談心，了解掌握個人想法和分配意愿，最后學生們紛紛主動表示：“不管分配到什么單位，條件無論多么艱苦，我們都堅決服從”。選培辦先后開展“獻身國防、扎根基層”系列教育，參觀抗日戰爭紀念館。學生中也積極開展“甘當軍營小學生”，“把心放低、把心放遠、把心放平、把心放正”的大討論。目前分配到部隊的114名國防生，都安心部隊工作，沒有1人因單位條件艱苦提出違約的。
嚴把學習關
國防生的各項學習仍然是重中之重，作為新時代的“準軍官”，學生們也熱切地渴盼著學習知識。而國防生大隊發揮了重要的作用，大家在大家庭的氛圍中，“比學趕幫”，積極尋求共同進步。2002級至2004級國防生獲得獎學金的人數為240人，占總人數的55%；在各項評優中，9８名國防生分別獲得國家級、市部級、學校級評優和競賽等各項榮譽；2002級獲得讀研資格人數達到42人，占總人數的36.8%。
為激發廣大國防生學習的熱情，選培辦研究制定了優秀國防生評選標準和具體實施細則，積極開展國防生評先創優活動，堅持每年召開優秀國防生表彰大會，對評選出的15名國防生及時進行表彰。今年4月末選培辦組織了優秀學長經驗交流會，為國防生們提供了學習與工作經驗交流的平臺。
提高綜合素質，軍政素質是第一
國防生是部隊的后備力量，今天他們是校園里莘莘學子，明天他們要做軍中棟梁。為了使國防生們盡快適應部隊生活，國防生們首先要具備的就是過硬軍事素質，同時也要打造自身良好的綜合素質。
在今年迎新會上，剛剛入學的國防生們觀看了地方大學生入伍集訓剪輯，在此次集訓的309名學員中，98名來自學校，幾乎占總人數的1/3。整個集訓中，學校國防生表現優秀，多人擔任訓練班班長，特別是擅長雜志編輯的印寧鋒等同學在宣傳工作中發揮了重要的作用，體現了學校國防生的高素質、高能力，合格地完成了從地方大學生到普通一兵、從普通一兵到合格軍官的兩個轉變。新生們從嚴格的軍事化訓練中初步感受到了軍人的素質，進一步明確了軍人的標準，在以后的學習與生活會更自覺地以軍人的身份嚴格要求自己。
從2004年開始，學校與選培辦每年組織國防生集訓，承訓單位結合國防生的特殊情況進行了全方位、高標準、嚴要求的軍事體能訓練，特別是心理行為訓練，加強了同學們的心理素質，增加了集體的凝聚力。今年2005級國防生軍訓中，面對高強度的軍事體能訓練，206名國防生們不怕苦、不怕累，積極配合教官，圓滿完成了軍訓任務。軍訓結束后，有名女國防生感嘆：“軍訓中最恐怖的就是心理行為訓練了，有個項目我練習了三次都沒有成功，說什么我都不想再練習了，在教官與戰友們的鼓勵下，我鼓起最后一點勇氣，終于成功了?！?/P>
為了提高學生們的綜合素質，選培辦也即積極舉辦各種活動。今年4月初選培辦組織“首屆北理工國防生小八一杯籃球賽”，在國防生中引起了積極的響應。國防生宣傳工作室內設記者組、編輯組、網絡組與外聯組，為國防生們開辟了培養興趣、鍛煉能力與展示才華的天地。選培辦也大力支持國防生積極參加學校組織的各項活動，希望國防生能充分利用學校提供的資源鍛煉自身能力，提高綜合素質。
在今年畢業分配中，為使廣大畢業生提前感受部隊的氛圍，選培辦深入組織開展“送溫暖”、“做好事”等活動，做到“六個統一”：統一辦理畢業手續、統一購買一個“溫暖包”、統一檢查一次軍容風紀、統一打掃一次宿舍衛生、統一訂購車票、統一送站離隊。
在摸索中前行
從1999年開始國防生教育至今，國防生教育在北理工取得了重大成就，為國防事業培養了一批優秀人才， 他們不僅具有堅定的理想信念、扎根軍營的奉獻精神，還有扎實的文化基礎和過硬的軍政素質，真正實現了從大學生到國防生、從國防生到合格軍人的轉變。
但作為國防事業的“準軍官”培養，他們肩負著保家衛國的重擔，同時由于開展教育時間較短，國防生教育事業還面臨著重大挑戰和改革的需要，一切都是在摸索中潛行。目前北京理工大學正在組織開展《國防特色人才培養模式改革與實踐》課題研究，并已列為國家教委重要研究課題。
選培辦提出要積極推進“準軍事化管理”，認真落實國防生軍政訓練計劃，培養良好的紀律作風，增強集體觀念，逐步養成良好的軍人作風。同時要積極探索軍隊院校與地方高校共育的模式，要建立國防生實踐鍛煉基地，在大學期間合理安排一定的時間進行當兵鍛煉和見習，全面鍛煉提高國防生的軍政素質。
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