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北京理工大學選拔保留研究生入學資格從事專職學生工作干部工作辦法

發布日期:2014-09-06
各相關單位:
 
  選拔保留研究生入學資格從事專職學生工作干部(以下簡稱保資)工作,是為充實學生工作隊伍力量,組建靈活、多層次、流動性強的學生工作隊伍,優化人員構成而設置的。保資是指有較強工作能力且當下有明確工作需求的,志愿保留研究生入學資格從事專職學生工作兩年,再入學的學生。選拔工作堅持公平、公正、公開、優中選優的基本原則,堅持德智體美全面衡量,堅持嚴格控制條件。為實現選拔工作的制度化和規范化,特制訂本辦法。
一、指導思想
  選拔專職學生工作干部要符合教育部推薦優秀應屆本科畢業生免試攻讀研究生的相關政策要求,按照《關于做好北京理工大學2015年推薦免試攻讀碩士研究生工作的通知》(教函〔2014〕53號)的精神和要求進行。
二、組織機構及職責
  成立保資工作領導小組,具體如下:
  組長:主管學生工作校領導。
  成員:紀委監察室、人事處、教務處、研究生院、招生就業工作處、學生工作處、各學院相關負責人。
  工作領導小組對選拔工作統一領導,負責整體規劃和重要事項的決策。工作領導小組下設工作辦公室,辦公室設在學生工作處,負責選拔工作的具體實施。
三、選拔條件
  1、申請人要符合《關于做好北京理工大學2015年推薦免試攻讀碩士研究生工作的通知》(教函〔2014〕53號)中關于推薦免試研究生工作辦法的相關要求。
  2、政治面貌為中共黨員(含預備黨員及已列入本學年發展計劃的入黨積極分子);
  3、本科期間擔任過一年以上學生干部,有服務意識和奉獻精神,熱心學生工作,具備從事專職學生思想政治教育工作的基本素質,適合擔任專職學生工作干部;
  4、學習成績保持在本專業成績排序前50%以內(分母為專業全部學生),并在推薦時補考課程不超過二門(補考已及格),且綜合排名在專業前列。
  5、北京理工大學選拔保留研究生入學資格從事專職學生工作干部名額為20人。
四、選拔程序
  1、單位向全體學生開展動員,公布相關通知和政策,鼓勵符合條件的優秀應屆本科畢業生提出書面(手寫)申請,并填報《北京理工大學選拔專職學生工作干部崗位志愿書》。
  2、各單位在學生申請的基礎上進行初選,確定初選名單。
  3、初選合格的學生填寫《北京理工大學選拔保留研究生入學資格從事專職學生工作干部學院推薦表》,提供加蓋教務部門公章的本科成績單一份、國家英語四級證書復印件或相關外語等級考試合格證書復印件一份。單位填寫《北京理工大學選拔保留研究生入學資格從事專職學生工作干部初選匯總表》電子版及紙質版,并將上述材料統一交北京理工大學學生工作處。
  4、北京理工大學學生工作處組織心理測試、筆試和面試,將筆試和面試成績以一定權重進行綜合測算,得出綜合排名。
  綜合排名與綜合測評成績計算公式如下:
  綜合排名 = 面試排名×0.9 + 筆試排名×0.1
  綜合測評成績 = -0.4×綜合排名 + 100.4
  5、擬保資人員公示期為十個工作日,公示期內如有異議并核實確認不滿足條件者,取消其資格。
  6、錄取工作結束后,北京理工大學學生工作處根據學生崗位志愿書填報情況和實際崗位需求情況,確認學生擬工作部門,并與學生簽署《北京理工大學選拔保留研究生入學資格從事專職學生工作干部工作協議書》。
凡通過保資選拔方式獲得推免資格的學生,按《關于做好北京理工大學2015年推薦免試攻讀碩士研究生工作的通知》(教函〔2014〕53號)要求,填報相關材料。
  本辦法由北京理工大學學生工作處負責解釋。
 
北京理工大學學生工作處
2014年9月6日  

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